Wir unterstützen eine stark organisch und anorganisch wachsende, unabhängige Vermögensberatung bei der Suche nach einem/r Corporate M&A Manager (m|w|d) am Standort Frankfurt am Main.

Die Vermögensberatung unseres Mandanten ist Teil einer finanzstarken Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Luxemburg sowie einem weiteren Hauptsitz in Frankfurt am Main.

Die Unternehmensgruppe ist bereits seit vielen Jahren mit regulierten Finanzdienstleistungsunternehmen in verschiedenen Ländern und Jurisdiktionen der Europäischen Union und der Schweiz aktiv.

Unser Mandat setzt bei der Beratung seiner Kunden auf traditionelle Werte wie Zuverlässigkeit, Vertrauen, Wertschätzung und Zeit.

Ihre Aufgaben:

• Erstellung von Markt-, Trend- und Unternehmensanalysen sowie die Ableitung entsprechender Handlungsmaßnahmen
• Verantwortung von/Mitarbeit bei Corporate M&A Projekten inkl. Markt-Screening, Due Diligence, Unternehmensbewertung und SPA-Verhandlung
• Erstellung von Beschlussvorlagen und M&A Auswertungen für das Management
• Steuerung von prozessualen und kommerziellen Post-Merger-Integrationen in die Gruppe

Ihr Profil:

• Mit sehr guten Noten abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Hochschulstudium an einer führenden Universität – ggfls. ergänzt um eine Zusatzqualifikation wie Promotion, MBA oder CFA.
• Einschlägige (5+ Jahre) Berufserfahrung im anspruchsvollen Strategie-, Beratungs- oder M&A-Umfeld im Bereich Financial Services
• Erfahrung in der Unternehmensbewertung und der Financial Due Diligence
• Erfahrung in Steuerung von MA-Prozessen, inkl. Steuerung von externen Beratern
• Exzellente PowerPoint- und Excel-Kenntnisse
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• Stark ausgeprägteanalytische-und projektmanagement-Fähigkeiten
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigenmotivation und Flexibilität
• Kommunikationsstärke auf Augenhöhe mit allen Hierarchieebenen
• Schnelle Auffassungsgabe von komplexen Zusammenhängen
• Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein

Geboten wird:

• Dealflow
• Konzernunabhängige Strukturen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Ein Höchstmaß an Eigenverantwortung
• Eine faire und leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Zusatzleistungen
• Flexible Home-Office -und Mobile-Working-Lösungen
• Angenehmes Arbeitsklima mit hochmotivierten und hilfsbereiten Kollegen/-innen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann erfahren Sie im persönlichen Gespräch mehr über diese Position.

Ansprechpartner: Herr Alexander Mora
Tel.: +49 / 69 / 9 59 09 19 79
Mobil: +49 / 175 / 57 37 009
E-Mail: alexander.mora@ingeniam.de

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

 

ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting GmbH & Co. KG
Grüneburgweg 12 | 60322 Frankfurt am Main | www.ingeniam.de