Business Analyst Schadenmanagement (m/w/d) Haben SieInteresse, sich in einem innovativen und dynamischen Umfeld zubewegen? Sie suchen eine Herausforderung und möchten sich selbststetig weiterentwickeln? Sie sind kreativ, arbeiten teamorientiertund möchten eigenverantwortlich handeln? Dafür suchen wir zumnächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Analyst Schadenmanagement(m/w/d) als Verstärkung für unserer Abteilung Grundsatzaufgaben imBereich Schadenmanagement. Aufgaben Strategische Beratung undfachliche Begleitung des Schadenmanagements in unserer Direktionund an unseren dezentralen Standorten Entwicklung, Ausarbeitung,Einführung und Implementierung von Prozessen, Standards undRichtlinien im Bereich des Schadenmanagements Entwicklung vonKennzahlen für das Berichtswesen und Schadencontrolling Überwachungund Controlling der definierten Kennzahlen für dasSchadenmanagement einschließlich Selektionen, Aggregation undAnalyse von Daten und Kennzahlen sowie Ad-Hoc Auswertungen fürunseren Geschäftsbereich Lösungsorientierter Einsatz verschiedenerMethoden des Geschäftsprozessmanagements zur Bewertung vonProzessen und Ableitung von Optimierungsmöglichkeiten sowie derenUmsetzungsbegleitung Leitung von Projekten und Expertengruppen u.a.zur Weiterentwicklung des Schadenmanagements Qualifikation Siehaben Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre,Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften,Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation,idealerweise mit einer Vertiefung „Versicherungswirtschaft“,erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mehrjährige Erfahrungim Schadenmanagement, idealerweise im Bereich Controlling und DataAnalytics Analytisches Denken und die Fähigkeit, Ergebnisse fürunterschiedliche Zielgruppen passgenau aufzubereiten, gehören zuIhren Stärken Sie haben gute Kommunikationsfähigkeiten undargumentieren zielgerichtet Sie besitzen gute analytischeFähigkeiten und haben die Motivation, ein KPI-basiertesSchadenmanagement aufzubauen? Darüber hinaus sind Siekommunikations- und argumentationsstark und können mit neuen Ideenüberzeugen und begeistern Angebot Attraktiv: Vergütung mitGratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge,vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss Gewinnbringend:Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den UnternehmenszielenFlexibel: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office MöglichkeitNachhaltig: Jobticket, kostenloses Parkhaus mit Ladestation fürE-Mobilität Umfassendes Gesundheitsprogramm: Hansefit, eigenesFitnessstudio, Jobrad, u.v.m. Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- undFortbildungsprogramme Sehenswert: Unsere Räumlichkeiten inwunderschöner Lage Vorteilhaft: Vielfältige Corporate BenefitsFamilienfreundlich: Betriebliche Kinderferienbetreuung Aktiv:umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusivevielseitiger Sportangebote Interessiert? Wenn es Sie reizt, diesenverantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen,dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Frau Deike KramerPersonalreferentin 0511/5701-1992 deike.kramer@concordia.deConcordia Versicherungsgesellschaft a. G. Karl-Wiechert-Allee 5530625 Hannover Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollenAufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir unsauf Ihre Bewerbung.