Für unseren Kunden, einem international agierenden Unternehmen, suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d) am Standort Ennepetal. Es erwarten Sie spannende Aufgaben in einem innovativen, modernen Umfeld. Die Stelle wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt.

AUFGABENGEBIET

• Beratung europäischer Betreuungsbereiche in HR-Themen
• Mitarbeit an Personalplanung & HR-Prozessoptimierung
• Organisation & Unterstützung von Weiterbildungsmaßnahmen
• Unterstützung im nationalen & internationalen Recruiting
• Betreuung von On- & Offboarding-Prozessen
• Begleitung digitaler Transformationen

ANFORDERUNGSPROFIL

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation
• Mehrjährige Erfahrung als HR Generalist
• Praxis im gesamten Recruiting-Prozess & Personalentwicklung
• Hohe Verantwortungsbereitschaft
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort & Schrift
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht & operativen HR-Prozessen
• Empathie, Kommunikationsstärke & souveränes Auftreten

BENEFITS

• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage im Kalenderjahr
• Unbefristete Festanstellung
• Job Rad, Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Gesundheitsangebote
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

KONTAKT

Bei Interesse an der angebotenen Vakanz senden Sie uns bitte Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung zu - Ihr Lebenslauf und Ihre Zeugnisse genügen. Ihre Bewerbung wird bei uns im Hause von Domenik-Rui Opitz bearbeitet.

Bitte beachten: Aufgrund der besseren Lesbarkeit verwenden wir im Text durchgehend nur die männliche Form – allerdings sind alle von uns verwendeten Ausdrücke in weiblicher, männlicher und diverser Form zu verstehen.