Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.
Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.
Make it happen
DU...
- nimmst Reklamationsgeräte aus dem Versand entgegen und prüfst ihren Zustand
- fotografierst und dokumentierst Geräte für unsere internen Aufzeichnungen und die Inventur
- sortierst Hardware ins Lager ein – nach festen Kategorien und Standards
- koordinierst den Transport von Geräten zwischen Standorten oder Abteilungen
- verpackst Geräte für den Versand und erstellst die nötigen Versanddokumente
- verfolgst den Gerätestatus über unsere Software nach
- organisierst Lager- und Werkstattbereiche und entwickelst diese weiter
- kümmerst dich um die fachgerechte Entsorgung und das Recycling von Geräten
- arbeitest eng mit deinem Team zusammen und hältst alle Hardware-Prozesse am Laufen
Be our forward thinker
DU...
- hast eine Ausbildung oder ein Studium im technischen Bereich, z. B. IT, Elektrotechnik oder Maschinenbau
- kennst dich mit technischer Hardware aus und weißt, wie man damit umgeht
- bist gut organisiert und behältst auch bei vielen Aufgaben den Überblick
- arbeitest selbstständig und zuverlässig
- kannst klar kommunizieren und arbeitest gerne mit anderen zusammen
- bringst grundlegende Computerkenntnisse mit, z. B. für Lager- oder Verwaltungstools
- hast Grundkenntnisse in Englisch
A home where people learn and thrive
- Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Individuelle interne und externe Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung